En una audiencia paritaria realizada ayer en el Ministerio de Trabajo de la provincia, ATE solicitó a la Municipalidad de Saldán una recomposición salarial del 30% para las y los municipales de la localidad, imputable a partir de los haberes de noviembre y hasta enero próximo inclusive, a los fines de recuperar el poder adquisitivo de los y las trabajadoras del sector.
La propuesta se canaliza en la paritaria municipal tras numerosos reclamos para que el Departamento Ejecutivo abra el diálogo, finalmente concretado en el ámbito de la cartera laboral.
Por su parte, la Municipalidad propuso mejoras en las condiciones de trabajo de 10 compañeros becarios, aquellos que cuentan con mayor antigüedad, para traspasarlos a condición de contratados, propuesta aceptada por ATE y el sindicato local.
En esa línea, nuestro gremio solicitó que la Municipalidad implemente a partir del año próximo un proceso de regulación del personal precarizado para modificar su condición laboral, pasando a contrato a todos los becarios y a planta permanente a los ya contratados.
En la oportunidad, estuvieron presentes el secretario Gremial del Consejo Directivo Provincial, Jorge Chalup, su par de Organización, Javier Bracamonte, y el delegado municipal de ATE, Cristian Romero, en tanto por la Municipalidad participó la intendenta Carolina Cristori y sus asesores.
El funcionario del Ministerio de Trabajo fijó fecha para la próximas audiencia el próximo 2 de diciembre, a los fines de tratar los puntos planteados por la parte gremial y así lograr un acuerdo que complete el año paritario.
