En la mañana de hoy, martes 7 de enero, a las 10:00 horas, se llevó a cabo en la localidad de Villa Yacanto la primera reunión de la Mesa de Relaciones Laborales, dando inicio formal a su funcionamiento como ámbito institucional de diálogo y discusión paritaria entre el Municipio, el Honorable Concejo Deliberante y la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE).
Por parte de ATE participaron las y los miembros titulares Ayelén Ramírez, Roxana Córdoba y Claudia Pérez Rothenberger, junto a las y los miembros suplentes Eduardo Valenzuela, Julia Giuliani y José Baigorria. En representación del Departamento Ejecutivo Municipal estuvieron presentes el Intendente Fernando Moiso, el Secretario de Coordinación Edgardo Moiso, el Secretario de Gobierno Ioel Palacios y la Secretaria de Finanzas Melisa Ben. Asimismo, participaron por el Honorable Concejo Deliberante su presidente Hernán Battisti y el presidente del bloque opositor Sebastián Tinivella.
Durante el encuentro, en primer lugar, se acordó que la Mesa de Relaciones Laborales sesionará el tercer miércoles de cada mes a las 10:00 horas, garantizando así una instancia periódica de tratamiento de las problemáticas laborales. En segundo término, desde ATE se solicitó la recategorización de seis (6) trabajadores y trabajadoras, junto con la revisión de sus contratos, a fin de que perciban sus haberes de acuerdo a las funciones efectivamente desempeñadas, títulos y categorías correspondientes.
Además, se planteó la necesidad de establecer un piso salarial básico de $600.000, informando el Departamento Ejecutivo que el Municipio entregará el escalafón vigente para que, en la próxima reunión paritaria del corriente mes, se presente un proyecto de aumento salarial conforme a lo solicitado. En ese marco, también se informó que las y los trabajadores del programa PAICOR cuentan con seguro y cobertura de APROSS, despejando dudas planteadas previamente.
Por otro lado, se presentó el Proyecto de Convenio Colectivo de Trabajo, el cual fue remitido por correo electrónico a las y los participantes para su análisis, constituyendo un paso fundamental hacia la ampliación y consolidación de derechos laborales para las y los trabajadores municipales.
Finalmente, se acordó que en la próxima reunión de la Mesa se tratará la antigüedad de la trabajadora Verónica Pancocha, en función de la documentación requerida que deberá ser presentada, así como también la situación de los contratos en blanco, el pase a planta permanente y otros temas centrales para las y los trabajadores municipales.
Desde ATE destacamos la puesta en funcionamiento de esta Mesa como una herramienta clave de organización, diálogo y lucha colectiva, reafirmando nuestro compromiso con la defensa de los derechos, el salario y la estabilidad laboral de las y los trabajadores del Estado.
