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ATE y ATTTA logran empleo en blanco para tres compañeras trans

24 julio, 2018
en Géneros y Diversidades

Son compañeras que ingresan a desempeñarse en el Instituto de Educación Especial Sullai, con trabajo registrado, obra social y aportes previsionales por primera vez. Así lograron dejar de lado el trabajo sexual.

Presentación del proyecto de ley en la Legislatura.

La asociación civil Sullai, que ofrece servicios de atención y enseñanza para personas discapacitadas, será el destino de tres trabajadoras trans que lograron su primer empleo formalizado, a partir de la gestión conjunta que realizaron ATE y la Asociación de Travestis, Transexuales y Transgéneros (ATTTA).

Además, las chicas trans se comenzarán a  formar como acompañantes terapéuticos a partir de agosto próximo, a partir de becas completas.

“La sociedad no sabe pero nosotras sufrimos mucho cuando se nos cierran las puertas. Pero cuando una se abre somos inmensamente felices porque lo que para las otras personas es algo común, nosotras lo vemos como algo grandioso que nunca tuvimos cumplido, que es el derecho al trabajo digno”, dijo una de las beneficiadas en declaraciones a la prensa.

Vale señalar que ATTTA tiene su sede de funcionamiento en ATE desde el año pasado.

Reclamo por políticas de Estado

Las compañeras reclaman que se implementen políticas de Estado para la inclusión laboral del sector ya que en la Provincia no hay un marco legal que garantice el derecho al trabajo formal y regulado para toda la comunidad TTT.

En junio se presentó se presentó en la Legislatura provincial el proyecto de Ley de “Promoción del Empleo Formal para Personas Trans y Travestis”, en  el marco del Día del Orgullo LGBTIQ+.

Se trata de políticas de inclusión de género donde ATE viene participando, para efectivizar el pleno derecho de las personas discriminadas por su orientación sexual.  

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