En un plenario nacional realizado 17 y 18 de octubre en Capital Federal, delegados de ATE de la Subsecretaria de Agricultura Familiar de la Nación resolvieron establecer el estado de alerta y movilización, iniciando un plan de lucha en reclamo pase a planta permanente de trabajadores precarizados, recategorización para igualar las tareas desarrolladas con los salarios correspondientes y en rechazo a la vaciamiento presupuestario del organismo.
En una comunicación emitida en la oportunidad el Plenario declaro que en los últimos meses se ha profundizado el vaciamiento presupuestario que veníamos denunciando con anterioridad, manifestándose en el cierre y/o parálisis de oficinas, cortes del servicio telefónico, falta de artículos de librería e insumos cotidianos para funcionamiento, escasez de vehículos oficiales en territorio, falta de fondos para combustible y suspensión del alquiler de vehículos, atraso o no pago de viáticos. Todo esto ha llevado a una drástica reducción de las visitas a las familias rurales discontinuando los procesos socio organizativos y productivos en marcha.
A la fecha no se han cumplido los acuerdos de terminar con los contratos basura, sigue habiendo compañeros que deben facturar como monotributistas y no han sido incorporados a la Ley Marco del Empleo Público. No se ha avanzado con la recategorizacion que garantice el principio de “a igual trabajo igual remuneración”.
Desde hace 2 años existen proyectos para pequeños productores elaborados y presentados por los equipos técnicos de la Subsecretaría de Agricultura Familiar que no han sido financiados y que los propios funcionarios reconocen que ascienden a un monto aproximado a los 170 millones de pesos.
Analizada esta situación queremos manifestar que la misma es producto de una clara decisión política que margina no solo a más de los 1300 trabajadores sino a las miles de familias de pequeños productores y campesinos de todo el país que se ven perjudicados al no acceder a financiamiento y al acompañamiento de los equipos técnicos de la Subsecretaría.
Ante esta situación los trabajadores nos declaramos en estado de alerta y movilización reclamando:
1) Pase a Ley marco ya de los casi 50 trabajadores contratados
2) Igual remuneración por igual tarea: recategorización de todos los compañeros bajo idénticas funciones que el resto
3) Basta de vaciamiento: presupuesto para funcionar y presupuesto para el sector de la agricultura familiar.
