En el día de hoy, dirigentes del Consejo Directivo Nacional de ATE concurrieron al Ministerio de Trabajo de la Nación con el objeto de participar de la audiencia con la Comisión Negociadora del Convenio Colectivo de Trabajo General para la Administración Pública Nacional.
Durante la reunión, el Poder Ejecutivo de la Nación estableció, sin negociación previa, un aumento salarial en dos partes de 12 puntos porcentuales cada una sobre el básico del mes de mayo para todos los sectores del Estado Nacional incluidos en la paritaria. Los dirigentes de ATE firmaron el documento en disconformidad por estar en desacuerdo con el método de negociación y por considerar que la representatividad de los gremios participantes no era real.
Al salir de la reunión, Julio Fuentes, Secretario General del CDN de ATE, manifestó: “Hemos participado de la convocatoria a una audiencia en donde bajan la pauta salarial. Y digo bajan, expresamente, porque no es ni un espacio de discusión, ni es una mesa de negociación colectiva, sino que es un espacio en el que el Poder Ejecutivo comunica a las entidades sindicales lo que ya informaron la semana pasada por medios de comunicación”.
Sobre la legalidad de la negociación, Fuentes contó: “Durante la reunión UPCN ha dicho que acepta la propuesta y que ha participado de la gestación de la misma. Nosotros, desde ATE, rechazamos el método y la representación que tenemos en esta paritaria, porque hace 15 años que no
se cuenta la cantidad de afiliados que tiene cada una de las organizaciones. El Poder Ejecutivo podría saber en cuestión de minutos la cantidad de trabajadores del Estado Nacional que están afiliados a una y a otra organización, y así conformar la representación paritaria. Aquí se aprobó un aumento por mayoría cuando, en definitiva, se está haciendo sobre la base de una proporcionalidad que, a nuestro entender, no es la correcta”.
La pauta salarial comunicada por el Gobierno Nacional, que se aplicará a los trabajadores de todos los sectores del Estado Nacional exceptuando ANSES y PAMI que tienen negociaciones sectoriales, otorgará un aumento de un 24 por ciento dividido en dos partes. Los dirigentes de ATE manifestaron frente a las autoridades su disconformidad con esa pauta, y solicitaron que constaran en actas otros reclamos. Fuentes explicó: “Hemos planteado que demandamos la necesidad urgente de una decisión política del Poder Ejecutivo Nacional para pasar a planta permanente a los casi 50 mil trabajadores estatales que están en situación de contratados y de temporarios. Además de rechazar la pauta salarial, por insuficiente, hemos reclamado, frente a la situación de inflación que se está viviendo, que está arrasando con los salarios más bajos del sector público, pedimos que se considere un mínimo salarial de 7 mil pesos. Le planteamos además a los representantes del Poder Ejecutivo que esperamos no verlos dentro de un año, sino que esperamos que próximamente se puedan abrir las negociaciones salariales para tratar los temas que necesitamos plantear”.
Otros dirigentes nacionales de ATE presentes durante la reunión fueron Hugo Godoy, Secretario Adjunto; Alejandro Garzón, Secretario Gremial; Silvia León, Secretaria de Organización; Ernesto Contreras, Director del Departamento de Asuntos Provinciales; y Matías Cremonte, del Departamento Jurídico. José Luis Matassa, Secretario General de ATE Capital Federal, y María Teresa Romero, Secretaria General de ATE Córdoba, también participaron de la audiencia
