{"id":8725,"date":"2017-06-21T17:39:25","date_gmt":"2017-06-21T20:39:25","guid":{"rendered":"http:\/\/www.atecordoba.org\/?p=8725"},"modified":"2017-06-21T17:39:25","modified_gmt":"2017-06-21T20:39:25","slug":"municipales-ate-acordo-el-pase-a-planta-de-14-trabajadores-en-san-marcos-sierra","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/atecordoba.org\/?p=8725","title":{"rendered":"Municipales: ATE acord\u00f3 el pase a planta de 14 trabajadores en San Marcos Sierra"},"content":{"rendered":"<p><em>Con un acta rubricada hoy, ATE acord\u00f3 con el intendente de la localidad del Valle de Punilla el pase a planta de 14 trabajadores que llevaban contratados varios a\u00f1os. Adem\u00e1s se realizaron reuniones en Quilino y Dean Funes.<\/em><\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter size-full wp-image-8726\" src=\"http:\/\/www.atecordoba.org\/wp-content\/uploads\/2017\/06\/acta-pase-a-planta-san-marcos.png\" alt=\"\" width=\"527\" height=\"756\"><\/p>\n<p>Muy festejado por los municipales de San Marcos Sierra, el acuerdo entre ATE y el Municipio es la culminaci\u00f3n del acta acuerdo <a href=\"http:\/\/www.atecordoba.org\/archivos\/7705\">firmada<\/a> en diciembre, donde qued\u00f3 plasmado un preacuerdo para restituir la planta permanente a los compa\u00f1eros que la hab\u00edan perdido en el cambio de gesti\u00f3n.<\/p>\n<p>Todos son trabajadores que tienen idoneidad y capacidad, conforme lo detallado pro el Departamento Ejecutivo Municipal, y por a\u00f1os que llevan contratados en el municipio reun\u00edan las condiciones para hacer efectivo el derecho a la estabilidad. asimismo, por la antig\u00fcedad que detentan, no tendr\u00e1n que reunir los requisitos que el Concejo Deliberante de San Marcos Sierra est\u00e1 evaluando para establecer como mecanismo de pase a planta en el Estatuto municipal, que regula la actividad de los trabajadores.<\/p>\n<p>En tal sentido, un trabajo en conjunto entre ATE y el asesor letrado de la comuna est\u00e1 realizando el borrador de un convenio colectivo de trabajo, pensado para&nbsp;ponerse en marcha a mediados del a\u00f1o que viene, como medida de fondo para garantizar en el futuro que cada nuevo intendente no cambie los requisitos de ingreso de los trabajadores al plantel municipal.<\/p>\n<p><strong>Quilino<\/strong><\/p>\n<p>Por otro lado, se llev\u00f3 a cabo el viernes pasado una reuni\u00f3n entre ATE y el intendente de la ciudad de Quilino, Roque Rivero, donde estuvieron presentes en representaci\u00f3n de nuestra organizaci\u00f3n el secretario de Interior del Consejo Directivo Provincial, Alejandro Murua, y el vocal Alejandro Charra.<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter size-full wp-image-8727\" src=\"http:\/\/www.atecordoba.org\/wp-content\/uploads\/2017\/06\/quilino-proyecto-ordenanza.jpeg\" alt=\"\" width=\"581\" height=\"1032\"><\/p>\n<p>En la oportunidad, se present\u00f3 al jefe comunal el proyecto de ordenanza de ATE para que los trabajadores municipales se vean beneficiados por el Salario M\u00ednimo vital y M\u00f3vil, ya que el nivel de haberes se encuentra por dejado de ese l\u00edmite. El proyecto ser\u00e1 presentado en el Concejo Deliberante para su tratamiento.<\/p>\n<p>Una vez terminada la reuni\u00f3n el compa\u00f1ero Charra evalu\u00f3 que \u201cse encontr\u00f3 una oportunidad \u00fanica que no hab\u00edamos tenido anteriormente, en un cara a cara con el intendente, para tratar de subsanar a\u00f1os de falencias que impidieron el gremio y la patronal. De esta manera se habl\u00f3 de acercar posiciones para canalizar por v\u00edas normales la relaci\u00f3n que tiene que existir entre la patronal y los trabajadores\u201d.<\/p>\n<p><strong>Asamblea en Dean Funes<\/strong><\/p>\n<p>Ese mismo viernes, por la tarde, se realiz\u00f3 una asamblea con los trabajadores municipales afiliados a ATE de la ciudad de Dean Funes, que a diferencia de Quilino persiste en una pol\u00edtica antisindical de persecuci\u00f3n de los compa\u00f1eros que se organizan en nuestro gremio.<\/p>\n<p>En la reuni\u00f3n se analiz\u00f3 el presupuesto municipal, a los efectos de ver c\u00f3mo gestionar el pedido de recomposici\u00f3n salarial que se present\u00f3 en el Concejo Deliberante, para lo que se estudiaron las partidas salariales, con lo ingresado real y lo ejecutado real.<\/p>\n<p>Se avanz\u00f3 en la posibilidad de seguir adelante para alcanzar una audiencia con el intendente, donde ATE y el cuerpo de delegados puedan volcar las demandas de los compa\u00f1eros.<\/p>\n<p>\u201cEn Dean Funes, no tenemos por el momento una patronal que se preste como interlocutor, pero hay un equipo de trabajo con muy buenos cuadros gremiales. Desde el punto de vista t\u00e9cnico est\u00e1n en condiciones de sostener una fuerte discusi\u00f3n salarial\u201d, explic\u00f3 Mur\u00faa.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Con un acta rubricada hoy, ATE acord\u00f3 con el intendente de la localidad del Valle de Punilla el pase a planta de 14 trabajadores que llevaban contratados varios a\u00f1os. Adem\u00e1s se realizaron reuniones en Quilino y Dean Funes. 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