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En una audiencia realizada hoy en la Municipalidad de Villa Yacanto de Calamuchita, ATE acord\u00f3 con el Ejecutivo\u00a0 realizar en noviembre el llamado a concurso para el pase a Planta Permanente del personal municipal.<\/p>\nEn una audiencia realizada hoy en la Municipalidad de Villa Yacanto de Calamuchita, ATE acord\u00f3 con el Ejecutivo\u00a0 realizar en noviembre el llamado a concurso para el pase a Planta Permanente del personal municipal.<\/p>\n
Adem\u00e1s, se acord\u00f3 revisar recategorizaciones pendientes, avanzar en la presentaci\u00f3n del Estatuto del Empleado Municipal y mejorar la situaci\u00f3n contractual de trabajadoras y trabajadores que actualmente se encuentran bajo modalidades precarias.<\/p>\n
La audiencia se realiz\u00f3 en sede municipal y participaron el Intendente Moiso, la directora de RRHH Stella Zurakowski y el secretario de Coordinaci\u00f3n Juli\u00e1n Misura, en tanto por ATE estuvo presente la secretaria de Prensa, Julia Giuliani.<\/p>\n
En la oportunidad, Moiso present\u00f3 el proyecto oficial de modificaci\u00f3n del escalaf\u00f3n para el personal municipal y el armado del organigrama correspondiente; tambi\u00e9n se revisaron las recategorizaciones pendientes y las efectuadas.<\/p>\n
Por su parte, ATE solicit\u00f3 el pase a contrato de algunos compa\u00f1eros y compa\u00f1eras becadas para mejorar su condici\u00f3n contractual, al tiempo que pidi\u00f3 realizar un llamado a concurso de pase a planta permanente en noviembre pr\u00f3ximo.<\/p>\n
En ese marco, se acord\u00f3 revisar las recategorizaciones mencionadas y la presentaci\u00f3n del Estatuto del empleado Municipal en los pr\u00f3ximos d\u00edas. Por \u00faltimo Moiso se comprometi\u00f3 a presentar el decreto de llamado a concurso en noviembre.<\/p>\n
Las partes se reunir\u00e1n antes de emitirse el decreto de llamado a concurso para dar seguimiento a los compromisos asumidos e informar sobre la modalidad del concurso.<\/p>\n
En ese marco, ATE solicit\u00f3 al Departamento Ejecutivo que d\u00e9 su apoyo al proyecto de ordenanza, presentado por nuestra organizaci\u00f3n en el Concejo Deliberante, para el llamado a concurso a Pase a Planta Permanente del personal municipal.<\/p>\n
El proyecto tiene por fin regularizar la carrera administrativa de numerosos compa\u00f1eros y compa\u00f1eras, algunos largos a\u00f1os de antig\u00fcedad, que desempe\u00f1an tareas habituales y permanentes bajo bajo modalidades de contrataci\u00f3n precarias.<\/p>\n
“Entendemos que el llamado a concurso p\u00fablico, transparente y con criterios objetivos de evaluaci\u00f3n, constituye el mecanismo m\u00e1s id\u00f3neo y democr\u00e1tico para el ingreso a la planta permanente, jerarquizando el empleo municipal, mejorando la calidad de los servicios que la Municipalidad presta a la comunidad y poniendo fin a la precarizaci\u00f3n laboral en el Estado”, garantizando as\u00ed el principio constitucional de estabilidad del empleado p\u00fablico que fija el art\u00edculo 14BIS de la Constituci\u00f3n Nacional.<\/p>\n
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