{"id":52355,"date":"2026-01-20T11:36:05","date_gmt":"2026-01-20T14:36:05","guid":{"rendered":"https:\/\/atecordoba.org\/?p=52355"},"modified":"2026-01-20T11:36:05","modified_gmt":"2026-01-20T14:36:05","slug":"ate-cordoba-presento-una-nota-formal-en-la-municipalidad-de-mina-clavero-solicitando-audiencia-urgente","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/atecordoba.org\/?p=52355","title":{"rendered":"ATE C\u00f3rdoba present\u00f3 una nota formal en la Municipalidad de Mina Clavero solicitando audiencia urgente"},"content":{"rendered":"

\"\"<\/a><\/p>\n

Desde ATE C\u00f3rdoba informamos que el 19 de enero de 2026 realizamos la presentaci\u00f3n formal, por Mesa de Entradas de la Municipalidad de Mina Clavero, de una nota dirigida al intendente Luis Quiroga, solicitando una audiencia urgente<\/strong> para abordar la grave situaci\u00f3n que atraviesan las y los trabajadores municipales.<\/p>\n

En representaci\u00f3n de las y los trabajadores de la localidad, advertimos sobre una serie de hechos que generan profunda preocupaci\u00f3n en el \u00e1mbito laboral municipal y que requieren respuestas inmediatas por parte del Ejecutivo. Entre los puntos centrales planteados en la nota se encuentra la reincorporaci\u00f3n inmediata de la trabajadora Cristina Heredia<\/strong>, despedida de manera injustificada tras 14 a\u00f1os de servicio en la Municipalidad.<\/p>\n

Asimismo, exigimos el cese de las amenazas de nuevos despidos<\/strong>, de toda forma de persecuci\u00f3n y hostigamiento laboral, y la apertura de una discusi\u00f3n salarial real<\/strong> que permita recomponer el poder adquisitivo de las y los trabajadores municipales, fuertemente golpeado por la inflaci\u00f3n y el ajuste.<\/p>\n

Desde ATE tambi\u00e9n reclamamos el pase a planta permanente del personal precarizado<\/strong>, la regularizaci\u00f3n de las distintas modalidades de contrataci\u00f3n, y la garant\u00eda de estabilidad laboral, condiciones dignas de trabajo y el pleno respeto de los derechos laborales y sindicales<\/strong>.<\/p>\n

Sostenemos que el di\u00e1logo institucional es el camino indispensable para resolver los conflictos y evitar un mayor deterioro del clima laboral. Sin embargo, las decisiones unilaterales, los despidos y la precarizaci\u00f3n no hacen m\u00e1s que profundizar el conflicto y afectar directamente a las y los trabajadores y a sus familias.<\/p>\n

Por todo lo expuesto, desde ATE C\u00f3rdoba esperamos una pronta respuesta del intendente Luis Quiroga<\/strong> y la concreci\u00f3n de la audiencia solicitada, con el objetivo de encontrar soluciones concretas y responsables a las demandas planteadas. Seguimos defendiendo los derechos de las y los trabajadores municipales, con organizaci\u00f3n, unidad y lucha.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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