{"id":49910,"date":"2025-08-04T14:50:07","date_gmt":"2025-08-04T17:50:07","guid":{"rendered":"https:\/\/atecordoba.org\/?p=49910"},"modified":"2025-08-04T14:59:43","modified_gmt":"2025-08-04T17:59:43","slug":"49910","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/atecordoba.org\/?p=49910","title":{"rendered":"Villa Cura Brochero: audiencia con la Municipalidad trat\u00f3 la agenda gremial de ATE"},"content":{"rendered":"

\"\"ATE mantuvo hoy una audiencia con la Municipalidad de Villa Cura Brochero, donde participaron el secretario General de Gesti\u00f3n Gerardo Cuello y funcionarios de su equipo, por el Departamento Ejecutivo, mientras la delegaci\u00f3n estatal estuvo integrada por los delegados de ATE Gustavo Cohen y Jos\u00e9 Tapia, m\u00e1s la secretaria de Prensa Julia Giuliani, y sus parrs de Organizaci\u00f3n, Javier Bracamonte, y de Interior, Diego Ch\u00e1vez.<\/p>\n

En la ocasi\u00f3n se abord\u00f3 c\u00f3mo se encuentra el tr\u00e1mite sobre el proyecto de recategorizaci\u00f3n del personal de planta permanente de la Municipalidad, que el Ejecutivo presentar\u00e1 en el Concejo Deliberante. El funcionario ratific\u00f3 que las recategorizaciones tendr\u00e1n efecto retroactivo al mes de junio de 2025. \"\"<\/p>\n

En otro punto de la agenda tratada, ATE consult\u00f3 sobre los uniformes de invierno del personal, para lo que la Comuna inform\u00f3 que requiere una fuerte inversi\u00f3n y que est\u00e1 trabajando para otorgar los mismos a la brevedad.<\/p>\n

Asimismo, las partes acordaron considerar para la pr\u00f3xima audiencia paritaria un aumento de los haberes del personal, para lo cual ATE propuso una recomposici\u00f3n del 15%, aplicable a los salarios de julio y agosto. Ante lo cual el ejecutivo se comprometi\u00f3 a considerarlo en el transcurso de las pr\u00f3ximas 48 horas para dar una respuesta.<\/p>\n

Refrigerio<\/strong><\/p>\n

A continuaci\u00f3n ATE plante\u00f3 la necesidad que el refrigerio que entrega el Ejecutivo sea de productos saludables como fruta o pan integral y se establezca un aumento en el \u00edtem del 5% integrable para el b\u00e1sico salarial.<\/p>\n

Proyectos de licencia<\/strong><\/p>\n

Por otro lado, nuestro gremio plante\u00f3 que enviar\u00e1 al Concejo Deliberante de la localidad dos proyectos de licencia, relacionados a v\u00edctimas de violencia de g\u00e9nero y por motivos sanitarios para el personal de salud, donde solicitar\u00e1\u00a0 que ambos sean incorporados como anexo al Estatuto Municipal.<\/p>\n

Pr\u00f3xima audiencia<\/strong><\/p>\n

Superados todos los puntos de a la agenda abordada, qued\u00f3 establecida una pr\u00f3xima audiencia para el 4 de septiembre de 2025, a las 11 horas, donde se seguir\u00e1n tratando distintos temas, especialmente para analizar y continuar el proceso de entendimiento, atento a la tan dif\u00edcil situaci\u00f3n econ\u00f3mica en general y del municipio en particular, siempre atendiendo a las necesidades de toda la comunidad a trav\u00e9s de la acci\u00f3n social.<\/p>\n

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