{"id":3963,"date":"2014-03-31T17:51:48","date_gmt":"2014-03-31T20:51:48","guid":{"rendered":"http:\/\/www.atecordoba.org\/?p=3963"},"modified":"2014-03-31T17:51:48","modified_gmt":"2014-03-31T20:51:48","slug":"incertidumbre-por-la-caida-de-contratos-lar-en-el-sector-salud","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/atecordoba.org\/?p=3963","title":{"rendered":"Incertidumbre por la ca\u00edda de contratos \u2018LAR\u2019 en el sector salud"},"content":{"rendered":"<p><i>Son cientos de trabajadores contratados para cubrir las Licencias Anuales Reglamentarias (LAR). Esta situaci\u00f3n se repite en todos los hospitales provinciales<\/i>.<\/p>\n<p style=\"text-align: center;\"><a href=\"http:\/\/www.atecordoba.org\/wp-content\/uploads\/2014\/03\/8.png\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter  wp-image-3964\" alt=\"8\" src=\"http:\/\/www.atecordoba.org\/wp-content\/uploads\/2014\/03\/8.png\" width=\"560\" height=\"420\" \/><\/a><\/p>\n<p>A partir de informaci\u00f3n oficial de las distintas direcciones de los hospitales provinciales que vienen recogiendo los delegados de ATE, los equipos de salud de la Provincia se encuentran en plena incertidumbre respecto a la continuidad de cientos de trabajadores que cumplen funciones por medio de \u00a0contratos LAR, situaci\u00f3n que, de confirmarse, conlleva una peligrosa recarga para el personal de planta de los hospitales y resentir\u00e1 la normal atenci\u00f3n a los pacientes, ya de por s\u00ed en estado l\u00edmite.<\/p>\n<p>Estos trabajadores cubren a los compa\u00f1eros en uso de licencia por carpetas m\u00e9dicas aunque tambi\u00e9n se utilizan para cubrir vacaciones adeudadas por la administraci\u00f3n. Es por eso que, en el caso de no mantenerse, quedar\u00e1n sin cubertura numeroso puestos en los equipos sanitarios de los hospitales provinciales.<\/p>\n<p>Seg\u00fan comprob\u00f3 ATE en los distintos sectores, no se trata s\u00f3lo de personal de enfermer\u00eda sino de m\u00e9dicos y t\u00e9cnicos as\u00ed como de trabajadores de mantenimiento, maestranza y administrativos. En definitiva, todo el abanico de trabajadores que cumplen distintas funciones en cada hospital.<\/p>\n<p>En ese marco, ATE ve necesario que se realice el pase a planta permanente de estos trabajadores que hayan cumplido con los requisitos necesarios, tal cual lo establecen las leyes provinciales de equipos de salud 7233 y 7625, con el fin de preservar los puestos de trabajo y garantizar la atenci\u00f3n de los pacientes.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Son cientos de trabajadores contratados para cubrir las Licencias Anuales Reglamentarias (LAR). 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