{"id":29749,"date":"2022-01-27T08:30:00","date_gmt":"2022-01-27T11:30:00","guid":{"rendered":"https:\/\/atecordoba.org\/?p=29749"},"modified":"2022-01-24T10:55:04","modified_gmt":"2022-01-24T13:55:04","slug":"precarizacion-en-la-municipalidad-de-villa-carlos-paz-ate-solicito-mediacion-a-ministerio-de-trabajo-de-nacion","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/atecordoba.org\/?p=29749","title":{"rendered":"El municipio de Villa Carlos Paz baja de seis a tres meses los contratos de personal"},"content":{"rendered":"\n<div class=\"wp-block-image\"><figure class=\"aligncenter size-large is-resized\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/atecordoba.org\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/21_01_22_CarlosPazConciliacion-1024x819.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-29751\" width=\"771\" height=\"617\" srcset=\"https:\/\/atecordoba.org\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/21_01_22_CarlosPazConciliacion-1024x819.jpg 1024w, https:\/\/atecordoba.org\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/21_01_22_CarlosPazConciliacion-300x240.jpg 300w, https:\/\/atecordoba.org\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/21_01_22_CarlosPazConciliacion-768x614.jpg 768w, https:\/\/atecordoba.org\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/21_01_22_CarlosPazConciliacion-750x600.jpg 750w, https:\/\/atecordoba.org\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/21_01_22_CarlosPazConciliacion-1140x912.jpg 1140w, https:\/\/atecordoba.org\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/21_01_22_CarlosPazConciliacion.jpg 1350w\" sizes=\"auto, (max-width: 771px) 100vw, 771px\" \/><\/figure><\/div>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<p>En una nota presentada el viernes pasado al Ministerio de Trabajo de la Naci\u00f3n (que compartimos completa abajo), <strong>ATE C\u00f3rdoba solicit\u00f3 que se fije una Audiencia de Conciliaci\u00f3n con la Municipalidad de Villa Carlos Paz<\/strong>, &#8220;a los fines de abrir dialogo sobre la renovaci\u00f3n y\/o celebraciones contractuales realizadas en este \u00faltimo per\u00edodo, atento acarrean precarias condiciones de labor para los\/as trabajadores\/as dependientes del municipio&#8221;, seg\u00fan manifestaron en la misiva firmada por el Secretario General del gremio, Federico Giuliani. La precariedad es aceptada por el propio Municipio que, en diciembre \u00faltimo en audiencia con ATE C\u00f3rdoba en el Ministerio de Trabajo de la Naci\u00f3n, detall\u00f3 que su planta permanente de trabajadoras\/es es de doscientos cincuenta (250), ochocientos cuarenta y dos (842) contratados mediante acto administrativo y doscientos setenta y uno (271) locadores\/as de servicios. En el sector de la salud en particular -detallaron en esa oportunidad- eran sesenta (60) trabajadores\/as en planta permanente, ciento cuarenta y dos (142) contratados\/as y ciento sesenta y seis (166) los locadores de servicio. Con los nuevos concursos, la planta permanente de salud pas\u00f3 a ser de setenta (70) trabajadoras\/es -solo 10 m\u00e1s) de las trescientas sesenta y ocho (368) personas que trabajan en total en el sector. As\u00ed, hoy en d\u00eda, &#8220;el 81 por ciento de quienes cuidan la salud en Villa Carlos Paz son trabajadoras y trabajadores precarizados, disminuyendo solo dos puntos el \u00edndice precarizador del gobierno de G\u00f3mez Gesteira entre quienes garantizan este derecho, en plena plandemia&#8221;, remarcaron desde ATE, al tiempo que hicieron un &#8220;llamado a la sensatez para que el municipio deje de incurrir en fraude laboral&#8221;.<\/p>\n\n\n\n<p>El sindicato, en la misiva dirigida a la cartera laboral que conduce Claudio Moroni, manifest\u00f3 su <strong>preocupaci\u00f3n debido a que el municipio &#8220;atenta expresamente contra la estabilidad publica laboral (art. 23 C. Prov y 14 bis CN) atento sigue renovando y\/o realizada nuevos contratos y\/o celebrando nuevos v\u00ednculos laborales bajo la figura fraudulenta del monotributo con trabajadores\/as que realizan tareas de car\u00e1cter permanente y dependiente en el Municipio&#8221;<\/strong>. Adem\u00e1s, llamaron la atenci\u00f3n a la autoridad nacional debido a que las contrataciones han pasado de los 6 a los 3 meses de plazo, lo cual no deja materializar los derechos laborales correspondientes, esto es aumentos y\/o actualizaciones en materia salarial -que tienen car\u00e1cter asistencial y alimentario- y su avance en la carrera administrativa.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Conducta antisindical<\/strong><br>Por otro lado, <strong>desde ATE alertaron tambi\u00e9n sobre la conducta antisindical y discriminatoria, violatoria de la legislaci\u00f3n laboral vigente en materia de pluralidad sindical en el \u00e1mbito p\u00fablico <\/strong>-reconocida por la Constituci\u00f3n Nacional y en Tratados Internacionales suscriptos por nuestro pa\u00eds y que poseen rasgo constitucional-, <strong>en la que incurre el Municipio <\/strong>toda vez que se arroga la potestad de decidir y reconocer el agrupamiento sindical al que deben pertenecer sus trabajadores y trabajadoras, desconociendo a ATE como leg\u00edtimo representante. Desde el \u00e1rea jur\u00eddica del gremio detallaron que est\u00e1n en juego &#8220;derechos de jerarqu\u00eda constitucional, tales como la libertad sindical (CONVENIO OIT 151, 87,98 y 154)&#8221;, viol\u00e1ndose tambi\u00e9n el reconocimiento del Estado del \u00e1mbito personal y material de representaci\u00f3n gremial de ATE &#8220;mediante Resoluciones MTSS 1133\/83 y 0242\/89&#8221;, adem\u00e1s, en el \u00e1mbito de la administraci\u00f3n p\u00fablica provincial, ha sido reconocida ATE &#8220;por la autoridad de aplicaci\u00f3n de la Ley 23.551, el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Naci\u00f3n, primero en forma general e indeterminada por su Resoluci\u00f3n N\u00ba 255\/03, la que instaura para el sector p\u00fablico la pluralidad de representaciones sindicales; y en el particular en la Resoluci\u00f3n N\u00ba 708\/09&#8221;.<\/p>\n\n\n<a href=\"https:\/\/atecordoba.org\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/20_01_22_AudienciaCarlosPaz.pdf\" class=\"pdfemb-viewer\" style=\"\" data-width=\"max\" data-height=\"max\" data-toolbar=\"bottom\" data-toolbar-fixed=\"off\">20_01_22_AudienciaCarlosPaz<\/a>\n<p class=\"wp-block-pdfemb-pdf-embedder-viewer\"><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En una nota presentada el viernes pasado al Ministerio de Trabajo de la Naci\u00f3n (que compartimos completa abajo), ATE C\u00f3rdoba solicit\u00f3 que se fije una Audiencia de Conciliaci\u00f3n con la Municipalidad de Villa Carlos Paz, &#8220;a los fines de abrir dialogo sobre la renovaci\u00f3n y\/o celebraciones contractuales realizadas en este \u00faltimo per\u00edodo, atento acarrean precarias [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":6,"featured_media":29752,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_exactmetrics_skip_tracking":false,"_exactmetrics_sitenote_active":false,"_exactmetrics_sitenote_note":"","_exactmetrics_sitenote_category":0,"jnews-multi-image_gallery":[],"jnews_single_post":{"subtitle":"El sindicato solicit\u00f3 la intervenci\u00f3n del Ministerio de Trabajo de la Naci\u00f3n por los alarmantes niveles de contrataci\u00f3n precaria. Detallaron que, en el \u00e1rea de salud, el 81 por ciento del personal \"que cumple tarea permanente es tomado como temporal\", incurriendo en \"v\u00ednculos laborales fraudulentos\". Destacaron el pase a planta permanente -del que viernes se conoci\u00f3 el orden de m\u00e9rito-, pero consignaron que el mismo solo alcanz\u00f3 a 40 personas de las 248 presentadas y que hay alrededor de 1400 que trabajan en el municipio y que contin\u00faan sin estabilidad.","format":"standard","video":"","gallery":"","source_name":"","source_url":"","via_name":"","via_url":"","override":[{"template":"1","single_blog_custom":"","parallax":"1","fullscreen":"1","layout":"right-sidebar","sidebar":"default-sidebar","second_sidebar":"default-sidebar","sticky_sidebar":"1","share_position":"top","share_float_style":"share-monocrhome","show_share_counter":"1","show_view_counter":"1","show_featured":"1","show_post_meta":"1","show_post_author":"1","show_post_author_image":"1","show_post_date":"1","post_date_format":"default","post_date_format_custom":"Y\/m\/d","show_post_category":"1","post_reading_time_wpm":"300","zoom_button_out_step":"2","zoom_button_in_step":"3","show_post_tag":"1","show_prev_next_post":"1","show_popup_post":"1","number_popup_post":"1"}],"image_override":[{"single_post_thumbnail_size":"crop-500","single_post_gallery_size":"crop-500"}],"trending_post_position":"meta","trending_post_label":"Trending","sponsored_post_label":"Sponsored by","sponsored_post_name":"","sponsored_post_url":"","sponsored_post_logo":"","sponsored_post_desc":""},"jnews_primary_category":{"id":""},"jnews_social_meta":[],"jnews_review":[],"enable_review":"","type":"","name":"","summary":"","brand":"","sku":"","good":[],"bad":[],"score_override":"","override_value":"","rating":[],"price":[],"jnews_override_counter":[],"jnews_post_split":[],"footnotes":""},"categories":[341,20],"tags":[],"class_list":["post-29749","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-cdp","category-municipales"],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/atecordoba.org\/wp-content\/uploads\/2022\/01\/21_01_22_CarlosPazPortadaWeb.jpg","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/atecordoba.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/29749","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/atecordoba.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/atecordoba.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/atecordoba.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/6"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/atecordoba.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=29749"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/atecordoba.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/29749\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":29762,"href":"https:\/\/atecordoba.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/29749\/revisions\/29762"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/atecordoba.org\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/29752"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/atecordoba.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=29749"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/atecordoba.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=29749"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/atecordoba.org\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=29749"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}